Korsou Tin Trabou
  • Home
  • Jobseeker
  • Employer
  • Featured Jobs
  • Advertise
  • Business Platform
  • Rewards
  • Blog
  • Labor Laws
  • Courses
  • Our Services
  • Our Story
  • Community
  • Events
  • Contact
  • 0
  • +599 9 561 0481
  • Sign in
  • ​
Korsou Tin Trabou
  • 0
    • Home
    • Jobseeker
    • Employer
    • Featured Jobs
    • Advertise
    • Business Platform
    • Rewards
    • Blog
    • Labor Laws
    • Courses
    • Our Services
    • Our Story
    • Community
    • Events
    • Contact
  • +599 9 561 0481
  • Sign in
  • ​

  • Blogs:
  • All
  • Success Stories
  • Labor Law Blogs
  • All Labor Laws
  • The Workplace
  • Start-up Companies
Ontslag op staande voet
Korsou TIN Trabou
Ontslag op staande voet
Ontslag op staande voet Bij ontslag op staande voet wordt het dienstverband met onmiddellijke ingang beëindigd. Er is dan geen ontslagvergunning nodig, want er hoeft niet te worden opgezegd. Voor het ...
Aug 8, 2024 Labor Law Blogs
Arbeidsduur
Korsou TIN Trabou
Arbeidsduur
Arbeidsduur De arbeidsduur bedraagt ten hoogste 40 uur per week, berekend over een periode van vier weken, met dien verstande dat de arbeidsduur per dag niet meer dan tien uur bedraagt. Dit houdt in d...
Aug 8, 2024 Labor Law Blogs
Hoe motiveer ik mijn werknemers?
Korsou TIN Trabou
Hoe motiveer ik mijn werknemers?
Motivatie van de werknemer is zeer belangrijk zodat de werknemer kan functioneren zoals hij/zij zou moeten functioneren en ook voor het goed functioneren van het bedrijf. Even belangrijk is dat de wer...
Jul 22, 2024 The Workplace
Start-up guide
Korsou TIN Trabou
Start-up guide
You have a dream! Your dream is to open your own small business. But how and where to start? Here are some handy tips to keep in mind: Validate Your Idea : Before diving in, ensure there's a demand fo...
May 29, 2024 Start-up Companies
Opzegtermijn
Korsou TIN Trabou
Opzegtermijn
Is de opzegtermijn wettelijlk vastgesteld? Ja. Als werknemer heb je minimal een maand opzegtermijn als je ontslag wil nemen! Wanneer de werkgever de arbeidsovereenkomst wil opzeggen moet hij de opzegt...
May 7, 2024 Labor Law Blogs
Seksuele intimidatie op de werkvloer
Korsou TIN Trabou
Seksuele intimidatie op de werkvloer
Ongewenste intimiteiten op de werkvloer Wat precies onder seksuele intimidatie moet worden verstaan is op Curaçao niet in de wet vastgelegd. Evenmin is een als seksuele intimidatie gekwalificeerde ged...
Apr 19, 2024 The Workplace
Burnout
Korsou TIN Trabou
Burnout
Burnout is een extreme vorm van vermoeidheid veroorzaakt door aanhoudende stress. Het manifesteert zichzelf mentaal, emotioneel en fysiek, en vaak komt burnout voort uit werk. Deze toestand kan zich o...
Apr 4, 2024 The Workplace
Officiële Feestdagen
Korsou TIN Trabou
Officiële Feestdagen
Officiële vrije dagen op Curaçao (Nationale Feestdagen) Op Curaçao zijn de officiële vrije dagen bij wet vastgesteld. Werknemers* hebben op deze dagen een vrije dag en hoeven dus niet te werken en sch...
Mar 30, 2024 Labor Law Blogs
Arbeidscontract, waar moet ik op letten?
Korsou TIN Trabou
Arbeidscontract, waar moet ik op letten?
Arbeidscontract (of arbeidsovereenkomst); waar moet ik op letten? Stel veel vragen voordat je een arbeidscontract ondertekent. Stel bijvoorbeeld vragen over de functie (beschrijving) en taken, de proe...
Mar 24, 2024 Labor Law Blogs
Concurrentiebeding
Korsou TIN Trabou
Concurrentiebeding
Artikel 1613v van Boek 7A van het Burgelijk Wetboek Curaçao regelt het volgende: "Ieder beding waarbij de arbeider al dan niet gedurende bepaalde tijd beperkt wordt om na het einde van de dienstbetrek...
Mar 16, 2024 Labor Law Blogs
Vanaf welke dag heeft u recht op ziekengeld?
Korsou TIN Trabou
Vanaf welke dag heeft u recht op ziekengeld?
U komt in aanmerking voor ziekengeld wanneer u met een werkweek van 5 of 6 dagen voor een werkgever in dienstverband, of persoonlijk in aangenomen werk, arbeid verricht met een salaris beneden de loon...
Mar 9, 2024 Labor Law Blogs
Bedrijfsongeval
Korsou TIN Trabou
Bedrijfsongeval
Bestaat er een meldingsplicht? De werkgever of de bestuurder van een onderneming is krachtens Artikel 2 lid 7 van de Veiligheidslandsverordening verplicht bedrijfsongevallen te melden ...
Mar 4, 2024 Labor Law Blogs
  • Prev
  • 1
  • 2
  • 3
  • Next

Kòrsou TIN Trabou

Kòrsou TIN Trabou is the biggest job platform in Curaçao & the Dutch Caribbean, with an impressive 61,000+ followers on Facebook & Instagram combined. 

​Copyright  |  ​Disclaimer  |  ​Privacy policy

Especially for you

Jobseeker
Employer
Labor laws
Place a Vacancy
Advertise with us


Social media

Aruba TIN Trabou
Boneiru TIN Trabou

Kòrsou TIN Trabou
LinkedIn
Instagram

Goals2Achieve BV
Willemstad
Curaçao

  • ​​​+599 (9) 5610481
  • ​[email protected]

  • Follow 
    us
Follow us
Copyright © Kòrsou TIN Trabou 2024